2014-06-06 Eventos Próximos; Entrenamiento; Preguntas y Respuestas Varias
Conversaciones de la Nueva Era #23
– Próximos eventos; Entrenamiento; Preguntas y respuestas varias
– 6 de junio de 2014 – NEC23sp –
Maestro: Monjoronson
Temas:
Los eventos se están desarrollando
El derretimiento de los casquetes polares
Desplazamiento de poblaciones
Entrando en la evolución consciente
La misión es preparar a la población mundial para lo que está por venir
Más individuos escucharán del espíritu
Planificar retiros para la formación y la educación
La generación del milenio
Financiación de un retiro de formación y educación
La partícula adámica
Circuito contra corriente de energía
Varias preguntas de nuestros lectores
TR: Daniel Raphael
Miembros del equipo: Roxanne Andrews, Susan Bryner y Michael McCray
6 de junio de 2014
Oración: Padre celestial, nos reunimos en tu presencia una vez más para disfrutar de sentir tu amor y aceptación y para darte nuestro amor y aprecio a cambio. Nuestra intención para esta reunión es ayudar en el Tiempo de Corrección sirviendo en la Misión Magisterial. Estamos muy agradecidos de tener esta oportunidad de trabajar con Monjoronson, Maquiventa y su personal para enseñar a otros mortales sobre la sostenibilidad social. Pedimos la presencia de nuestros padres del universo local, Cristo Miguel y Nebadonia para que nos guíen en nuestro trabajo por el bien mayor de Urantia y sus ciudadanos. Amén.
MONJORONSON: Buenos días, soy Monjoronson. Me complace estar aquí con ustedes una vez más en un día tan maravilloso de primavera. Muchos de ustedes son sensibles al “ruido de fondo”, por así decirlo, de sus amigos celestiales y espirituales mientras rodamos por su mundo y empezamos a mover los “muebles” de la “habitación de al lado”, preparándonos para los acontecimientos que están por venir. Es muy parecido a una puesta en escena: está el público, que son ustedes; están los actores; y luego están los tramoyistas, los decorados y demás, detrás del segundo telón en el escenario trasero. Cuando una escena termina y el telón baja y vuelve a subir, los decorados se han llevado al frente del escenario y los actores se colocan en su lugar. La excepción, sin embargo, con esto es que esta es la realidad en los planos material y morontial trabajando juntos simultáneamente en el desarrollo de esta obra, este programa del Tiempo de Corrección. Se oye eso; algunos de ustedes escuchan los ruidos y el movimiento y así sucesivamente, de los muebles que se mueven, por así decirlo, en esta metáfora.
Los eventos se están desarrollando
Ustedes son conscientes de que los tiempos están cambiando, que los eventos se están desarrollando. También son conscientes de que las circunstancias de su mundo están cambiando muy rápidamente. Lo que casi todos ustedes en su planeta no son conscientes de la magnitud de los acontecimientos y eventos que están por venir. Muchos de ustedes estarán -la mayor parte del mundo estará conmocionado y sorprendido por lo que ocurrirá- pero para ustedes que han participado en estas lecciones y anuncios, son conscientes de la fragilidad de sus circunstancias temporales y dimensionales en sus sociedades, en sus gobiernos y en sus economías.
Esto es afortunado de alguna manera porque pueden continuar la vida como algo normal sin tener que inquietarse y preocuparse por eso. No haría mucha diferencia si lo supieran porque no podrían afectarlo mucho de todos modos, a menos que proyectaran su conciencia al mundo por la paz, la estabilidad, el amor y la armonía y el orden en todos los eventos. Aquí es donde pueden ser más efectivos y los instamos a que lo hagan. Verán, ustedes que son capaces de proyectar su conciencia de paz y estabilidad, de amor y orden son los que verán lo que está ocurriendo y se mantendrán estables incluso frente a la crisis y el caos. No estoy diciendo que esto vaya a ocurrir la próxima semana o el próximo mes, o a finales de este año, pero eventualmente habrá desarrollos, que ocurrirán rápidamente y habrá una cascada de eventos, como hemos dicho antes.
El derretimiento de los casquetes polares
Por ejemplo, sus científicos están tomando conciencia de la rápida e irreversible tendencia del deshielo en el Océano Ártico y en Groenlandia y la Antártida. Hay lugares en la Antártida que están cambiando muy rápidamente, y por supuesto, esos eventos elevarán el nivel del océano una pulgada, dentro de sus vidas con bastante facilidad, y quizás un pie en el resto de los jóvenes. Puede ser incluso más que eso antes de que termine este siglo.
Y así, verán que una pulgada puede ser magnificada tremendamente en las costas, es una cuestión de masa, inercia y velocidad, corrientes y dirección del viento. En algunos casos, verán esporádicamente alrededor del mundo, una inundación de áreas de tierras bajas. Bangladesh, por supuesto, es un país de tierras bajas muy poblado en el que se podría viajar cien millas tierra adentro y sólo se ha ganado una elevación de diez pies. Esas situaciones son sumamente peligrosas y arriesgadas para la población. Su desplazamiento causará un tremendo cambio en el movimiento de la población en todo el mundo.
El desplazamiento de poblaciones
Ustedes ya están viendo algunas de estas transiciones de la población. El movimiento de personas de zonas de gran parafernalia y destrucción ha estado ocurriendo en todo el Oriente Medio durante algunos años. Donde hay una población de Siria, por ejemplo, casi la mitad o más de la mitad ya ha sido desplazada a otros países. Esto es lo que están viendo en un pequeño orden de lo que ocurrirá en el futuro a medida que las zonas costeras sean inundadas por los océanos. La terquedad de su especie para reconstruir y reedificar en las zonas bajas es algo desafortunado, pero es algo que la gente hace de todos modos. Es muy similar para las aves y para los animales que anidan en el suelo; el instinto de volver al entorno de origen para restablecer el lugar de su nacimiento durante generaciones es muy fuerte. Hay que ser razonable y racional para trasladarse a un terreno más elevado.
Por lo tanto, cuando se ve que más de cinco octavos de la población mundial se encuentra a menos de 160 kilómetros de la costa en todos los continentes, uno se da cuenta de que cualquier persona que vive a menos de tres metros de la línea de costa del océano experimentará tremendos problemas en el futuro. Cuando ven, y saben que esto es un hecho observable y medible, y cuando ven poblaciones que continúan su actividad normal a lo largo de esas costas, se dan cuenta de que habrá problemas profundos muy pronto. Para los Países Bajos, han experimentado inundaciones repetidamente a través de las décadas de este último siglo, y más atrás. Nueva York recientemente ha experimentado una inundación del centro de la ciudad, que ocurrió una vez antes, pero hace mucho, mucho tiempo. Esto ocurrirá cada vez más a menudo. ¿Podría ser que Nueva York se convierta en otra Venecia en las próximas décadas?
¿Será que las compañías de seguros y los seguros gubernamentales contra inundaciones les permitirán reconstruir en el mismo lugar que se inundó, y que saben que se inundará en el futuro? No hace falta mucha capacidad de previsión y actuarial para darse cuenta de que en un futuro próximo, estas zonas van a ser devastadas una y otra vez. Nueva Orleans, por supuesto, experimentará esto muchas veces en el futuro. Será un área que será abandonada eventualmente en las décadas venideras. Para aquellos individuos ordinarios que viven en zonas bajas a lo largo de la costa, les sugerimos que armen su vida, piensen en el futuro, planeen y se muden a tierras más altas. Esto es muy sensato, ¿no? Es muy similar a una inundación que ocurre y llena la casa mientras los ocupantes suben al techo. Así también, en este caso, cuando las inundaciones llegan habrá poblaciones enteras que se trasladarán a tierras más altas.
Ahora, consideremos el desplazamiento de población que ocurrirá. Piensen en las tierras de cultivo que se perderán; piensen en la pérdida de la financiación de las compañías de seguros cuyas reservas han sido devastadas. Esto tendrá un efecto inmenso en muchas personas, donde no hay ningún seguro o seguro para cubrir sus pérdidas. No digo esto para asustarlos; es algo que podría haber discutido alrededor de su mesa de café en su restaurante de café expreso tan fácilmente como lo estoy compartiendo con ustedes aquí, pero la tendencia a ser olvidadizo, a ser inconsciente e ignorante, y a dejar que estos problemas se les escapen incluso cuando son conscientes de ellos, cuando piensan en ellos reflexivamente.
Pasando a la evolución consciente
Es hora de ser más reflexivos acerca de sus vidas, de vivir más conscientemente en el momento, como preparación de miles y millones de personas para esta eventualidad, este momento ahora, desde sus mismos comienzos. Hay consecuencias cuando se vive en el futuro o se vive en el pasado, y no se es consciente de ello, de que el único momento en que se pueden tomar decisiones efectivas es ahora. La vida consciente será cada vez más necesaria para ustedes personalmente, individualmente, como familia, como comunidades, y para toda su civilización global en un futuro muy cercano. Es el requisito de que no pueden entrar en la evolución consciente sin vivir en el ahora, sin planificar, sin pensar en el futuro. La evolución consciente dice que ustedes están participando en el desarrollo de opciones, en la toma de decisiones, en la toma de decisiones y en la acción, y que esto es un proceso reflexivo, en lugar de simplemente aceptar lo que el tiempo entrega y las circunstancias revelan.
El costo de entrar en una era de sostenibilidad social, culturalmente, es inmenso. Es asombroso pensar en esto para muchas personas. Es una pérdida para ellos darse cuenta de que ya no pueden vivir tan espontáneamente y sin planificación. La impulsividad de la vida en muchos sentidos se ha ido a largo plazo, pero en el momento en que todavía se puede vivir con una tremenda alegría. La vida consciente les permite tener un futuro predecible, uno que planean para sí mismos, con su familia, con su comunidad y su sociedad.
Estas son palabras para vivir. Su mundo es muy diferente ahora de lo que será en un futuro próximo. El cambio será asombroso para los historiadores cuando se den cuenta de lo que ha ocurrido en tan corto período de tiempo. Es muy parecido a un terremoto en una gran ciudad que ayer todo estaba en orden, y ahora el presente y el futuro total ha cambiado inmensamente. Si son una especie digna, reconstruirán su mundo de manera que se cree un nuevo futuro, un nuevo destino, uno que trascienda todo el pasado, uno que sea consciente y que esté más en sintonía con los días de Luz y Vida que cualquier cosa que haya ocurrido hasta ahora en su mundo en la historia conocida.
La Misión es preparar a la población mundial para lo que está por venir
Un elemento importante de mi misión es preparar a la población mundial para lo que está por venir, a la vez que inauguro esos planes y desarrollos dentro de sus comunidades temporales para revelar de qué se trata ese nuevo futuro. Muchas personas, por supuesto, se perderán en la despoblación del mundo antes de 2050; los que queden son los que estarán activos para idear y desarrollar nuevas estrategias que sean sostenibles. Como Hijo Avonal, encuentro estos tiempos muy emocionantes; exige de mí y de mi personal, así como de Maquiventa y de Cristo Miguel, el más alto nivel de preparación para mantener a toda la civilización planetaria para una nueva era de vida en menos de un siglo.
Esto nunca ha sucedido antes; así que han estado viendo -algunos de ustedes han estado al tanto de nuestro consejo- están viendo las minucias de los detalles en los que hemos estado trabajando y desarrollando en el tiempo que hemos tenido que hacerlo. Sí, hemos tenido siglos -incluso dos milenios- para empezar a trabajar activamente hacia este tiempo ahora, ya que los acontecimientos que están llegando a este mundo no pueden retrasarse mucho más, es inminentemente importante que la relación operativa co-creativa entre los reinos celestiales y los reinos materiales mortales empiece a ser mucho más conscientemente activa y presente entre sí.
Más individuos escucharán del espíritu
Muchos de ustedes tienen y son y experimentarán una relación mucho más conversacional con nosotros que aquellos de ustedes que están abiertos a recibir seguramente recibirán. Como Éste ha experimentado en su propio entrenamiento de TR, muchos de ustedes sentirán el empujón, el golpe en su puerta de la conciencia de que alguien está allí dispuesto a hablar con ustedes. En ese momento se les pide que pregunten quién está ahí, y nosotros les responderemos. Ahora, para muchos de ustedes, seremos tan francos en nuestra presencia como podamos, sin ser demasiado sorprendentes para ustedes. Puede que algún día oigan: “Hola, soy su Ángel Guardián. ¿Podemos tener una conversación?” Puede ser tan descarado, abierto y franco y transparente como eso. Aquellos de ustedes que se retiren y se apaguen ante esa voz, se retirarán, y nosotros también, porque no procedemos donde hay miedo. La Luz de Dios trae la luz a la oscuridad y no asusta a la gente. Así que, también, no asustamos a los que tienen miedo o temen nuestro contacto.
Ya han escuchado esto antes en los profetas del Antiguo Testamento, donde un profeta escuchaba al Señor hablarles y el profeta decía: “¿Quién está ahí?” y algunos tenían miedo y otros no. Eventualmente, la persistencia del espíritu, que es eterna, les hablaría y les aseguraría la paz y el buen orden en su vida y en la situación. No teman. Verdaderamente estas son palabras sabias; verdaderamente cuando están en la conciencia de la Mente de Cristo, no tienen miedo; saben que se han rodeado de la santidad de la Luz de Dios para protegerse de todos los pensamientos y la conciencia de los demás. Ustedes viven en esta burbuja de luz en la que están protegidos y en la que son receptores de luz dorada. Y así, cuando alguien del reino celestial o angélico les hable, ustedes escucharán.
Para algunos de ustedes que han escuchado eso, de repente habrá miles y millones de personas que escuchen la voz del espíritu, y hay un despertar en su población. No será tan grande ni tan auspicioso como eso; no será tan visible como eso; no será una ocasión de conciencia pública y abierta de escuchar la voz de Dios y los ángeles, sino simplemente una de comunión privada con esas fuentes de luz y sabiduría. Escucharán; confíen en eso. Discernir, hacer preguntas; vamos, despertar, estar vivo, ser parte de la conversación. Ya saben cómo es cuando van a una fiesta o a un grupo pequeño donde hay cuatro o cinco personas juntas y una persona está callada y no hace preguntas y no participa, es realmente bastante aburrido, ¿no es así? Bueno, dejen sus aburridas conversaciones espirituales, amigos míos, y entren en un animado y vibrante intercambio de palabras y sabiduría. Lleguen a la comprensión; sean perspicaces; hagan preguntas; sean reflexivos; pidan ayuda; sean reflexivos; no teman contemplar y pidan ayuda cuando contemplen. Nuestro trabajo es ayudarlos a pensar con claridad, a deshacerse de esos patrones mentales y de pensamiento que son perjudiciales para su progreso como persona y como familia en una sociedad.
Estos son recursos elementales e importantes para usted, ya que los tiempos cambian en el futuro. Ustedes querrán tener conocimiento; querrán ser conscientes de lo que está ocurriendo. Muchos de ustedes encienden sus televisores para escuchar las noticias para saber lo que está pasando. Amigos míos, las noticias que escuchan son sólo un pequeño, menor porcentaje de lo que realmente está ocurriendo en cualquier situación. Nosotros, sin embargo, les revelaremos todo sin asustarlos. Si hacen preguntas que requieren que les revelemos lo que los asusta, seremos optimistas y los protegeremos de sus propios miedos, para poder continuar nuestra conversación. Les agradezco su atención a estos detalles hoy…
Planificar retiros para la formación y la educación
Susan: Monjoronson, he estado pensando y visualizando un retiro educativo para la formación y la educación en sostenibilidad social en mi área, que es la zona de las tierras altas, y me pregunto si esta es una idea que está en consonancia con sus planes.
MONJORONSON: Sí, lo es. Esta es una parte del trabajo que Maquiventa y su personal, mi personal y yo estamos comprometidos. Será importante tener retiros en estas zonas de las tierras altas. Imaginamos uno en un área como la que usted vive, un área al este de la Bahía de San Francisco, en el área de Red Woods, y uno más al sur que está en un área árida pero templada. Estos serán importantes enclaves de educación, de desarrollo de la conciencia y de entrenamiento. Para lo que se están preparando es muy oportuno, gracias.
Gracias. ¿Quiénes serían nuestros estudiantes y cómo los atraeríamos?
MONJORONSON: Ese no es un problema del que preocuparse demasiado inmediatamente. Recuerden, como en el “Campo de los Sueños”(“Field of Dreams”), constrúyanlos y vendrán, y también, es muy similar a esta situación. Pero, para responder a su pregunta de forma transparente y directa, sus estudiantes inmediatos, por supuesto, serían aquellos individuos de su comunidad que se convertirían en instructores y ayudantes eventuales y ayudantes en ese proceso. Comenzarían a ganar experiencia en el proceso de enseñanza e instrucción a través de la enseñanza a sus propios ciudadanos locales que quisieran participar allí, que quisieran ser empleados allí. Recuerden que lo que enseñarán atraerá a la audiencia auto seleccionada, aquellos que ya están alineados con la conciencia de esta nueva era de cambios en la tierra y la dinámica del cambio social y cultural.
La generación del milenio
Su audiencia es la de los “Milenios”; esta generación es un grupo de individuos no formados que son totalmente flexibles en su pensamiento. Ofrecen el liderazgo para el futuro, ya que están desencantados con la generación “Baby Boomer” de sus abuelos y están muy alienados en muchos sentidos de la de sus padres que salieron de los 80 y 90 con ese anhelo indómito de mayor riqueza y por la codicia, la avaricia. Estos individuos entienden lo que funciona y lo que no funciona. Esta generación generalmente tiene la capacidad de entender lo que es verdad y lo que no es verdad casi inmediatamente, simplemente por la generación en la que nacen. Miran a sus abuelos y a sus padres y ven lo que no les gusta; sin embargo, trabajan en esta área porque esta es la cultura y esta es la forma de vivir más fácilmente. Muchos de ellos estarían dispuestos a vivir como estéticos en un ambiente más simple, pero eso no está disponible para muchos en este momento.
Esta es una generación muy brillante e inteligente también. Algunos ya están demasiado irritados por lo que han visto en el pasado como para creer que pueden cambiar el futuro, pero la mayoría de ellos ven las capacidades que expresan los jóvenes, similares a las suyas que están en la generación “Y”, que han iniciado muchas empresas nuevas desde su garaje, literalmente y como metáfora. Se dan cuenta de que hay un enorme potencial en el futuro; está sin formar; lo ven como algo no formado. No dan por sentado ni asumen que lo que existe es permanente; saben que es impermanente, que cambiará y que el presente realmente proporciona recursos para la recreación de lo que existe, tanto a nivel social como a un nivel material más pragmático, pero no tienen la conciencia de cuáles son esas verdades inamovibles, irrefutables, que son evidentes como los tres valores fundamentales de la sostenibilidad social.
Se aferrarán a ello muy rápidamente cuando empiecen a interpretar y comprender las cuestiones sociales contemporáneas, que han asolado a las generaciones más antiguas, pero de las que ven una tremenda claridad cuando se interpretan en términos de estos tres valores, con repercusiones y desarrollos de esos tres valores. Sí, necesitarán personas de su edad y mayores, y aún más jóvenes, que hayan adquirido sabiduría, que puedan estar en sintonía cultural con los milenios, que vean la verdad y la aprecien. Ustedes y otros similares tienen más en común con los Millennials que con las ideas y valores de las generaciones anteriores.
Susan: Gracias por esa maravillosa y detallada respuesta. Monjoronson, me pregunto… usted habló de los trastornos que tendrán lugar en nuestra economía. Estoy pensando en este centro de entrenamiento y me pregunto qué tipo de modelo de financiación sería factible para apoyar el funcionamiento de dicho centro después de que se produzca la interrupción económica. ¿Podría hablar de eso?
MONJORONSON: Sí, es sorprendente, querida, que su nación, las naciones desarrolladas occidentales, estén inundadas de dinero, que no haya suficientes lugares para invertir. Lo que es desafortunado es que las personas que tienen esos activos siguen esperando y anticipando un aumento o retorno de sus inversiones financieras en términos de porcentaje de interés o crecimiento. Se necesitará un ángel inversor de algún tipo, que vea el valor de invertir en procesos sociales, proyectos de acción social, como el de ustedes, que esté dispuesto a proporcionar dinero de arranque para que empiecen, para ayudarlos a crecer en lo que su programa podría llegar a ser en una escala mayor.
Ustedes necesitarán tener sus planes en línea. ¿Cómo empezarían? Si tuvieran 100.000 dólares para empezar, ¿qué harían con ellos? Deberías pensar en esos términos. ¿Comprarían una propiedad de 100.000 dólares? ¿Y luego se preguntarían qué harían después? ¿O bien alquilarían una tienda vacía y la usarían, y luego pedirían a sus vecinos que participaran en el desarrollo de planes mucho más prácticos para este programa? Pueden anticipar que un ángel inversionista se presentará -deberían planearlo- actuar ahora como si hubiera sucedido, y comenzar a usar ese recurso en términos de desarrollar los programas que quieren iniciar con mucha más gente.
Pensar en términos de usar ese dinero para enseñar a un grupo básico a escribir un programa, y por supuesto, si esto es financiado por algún ángel inversionista, entonces ese ángel inversionista debe tener en mente algunas ideas, conceptos, principios, verdades y valores que serían de ayuda. Ustedes han tenido un gran entrenamiento, mucho entrenamiento a través de la Escuela Melquisedec que Usted y su hermano patrocinaron en el Lago Almanor. Tienen un comienzo de materiales sobre la sostenibilidad social. ¿Cómo comenzaría a inscribir a otra persona? ¿Cómo conseguiría que se inscribieran con usted sin pagar, para empezar? ¿Cómo comenzarían a trabajar con ellos en el diseño de un programa, una instalación y un personal para hacer estas cosas?
La mayoría de las objeciones de la mayoría de la gente es: “Bueno, cuando vea el dinero, entonces lo haré”, pero ustedes saben metafísicamente que cuando lo hagan, entonces el dinero se presentará, por lo que deben estar preparados de antemano para saber cómo aceptar y comprometerse y usar este dinero sabiamente, como la mayoría de los inversores ángeles saben que proporcionan un inicio exiguo pero generoso para poner la bola en movimiento, y luego cuando eso se ha probado, y los que han recibido ese dinero han demostrado su capacidad para usarlo sabiamente, y parece que hay un futuro por venir, entonces ocurre la siguiente etapa de desarrollo. Así que, así es como les sugerimos que empiecen. ¿Tiene alguna pregunta sobre esto, que he explicado hasta ahora?
Susan: No, esto es muy útil. También estaba pensando en términos de “vale, hay dinero para la puesta en marcha… diseñas el programa y el dinero está ahí para el coste inicial de la puesta en marcha, entonces uno tiene que pensar en términos de dinero continuo para mantener el programa, y estoy pensando que a menudo quiero regalar servicios porque esto es devolver al mundo, pero eso no tiene sentido económico. Uno debe tener dinero entrando continuamente para mantener un programa en marcha, y estoy teniendo problemas para envolver mi mente en torno al dinero continuo para el mantenimiento de un programa.
MONJORONSON: Comenzaré una respuesta a eso y dejaré el resto de la respuesta a usted y a otros que se han enfrentado a la misma situación muchas miles de veces antes en su economía y en su nación y otras naciones. La primera sería que esto no es una propuesta de hacer dinero para obtener ganancias y distribuirlo a los accionistas. Esto es una inversión en la comunidad. Esto requeriría algún sacrificio por parte del personal y la gente que comienza a hacer posible que esos nuevos estudiantes puedan asistir sin un gran sacrificio de sus propias finanzas personales.
Por otro lado, también hay una realidad involucrada; que aquellos que asisten deben pagar algo o proporcionar algún servicio que sea equivalente a lo que reciben. Sus estudiantes, algunos de los cuales serán enormemente ricos; otros serán enormemente pobres, sin embargo, cuando se llega a la sinceridad e inteligencia y dedicación de servicio a la humanidad, puede que no haya ninguna diferencia en absoluto entre estas dos personas, por lo que sería necesario tener una escala móvil. También querrías solicitar a los nuevos estudiantes, que son muy ricos, su ayuda para financiar ciertos programas particulares para el desarrollo, en lugar de sólo una solicitud general de donaciones que se extendería a todo el programa.
Los individuos que no tienen nada, pero tiempo en sus manos, estos de muchas maneras son algunas de las personas más ricas que podrían tener, que podrían ayudarles en el desarrollo de su programa. Serían compensados a través de su formación y ellos, a su vez, proporcionarían algún servicio o trabajo a su programa. Al final, debe haber una ecuación que funcione, y que permita un crecimiento continuo. ¿Cómo fue que el Instituto Esalen en Big Sur, California hizo lo que ha hecho? ¿Cómo hizo el programa de entrenamiento en el alto estado de Nueva York lo que hizo? Recuerden que lo que están haciendo nunca se ha hecho antes.
Este pensamiento de desarrollar sociedades, comunidades, familias y personas individuales socialmente sustentables, nunca ha sido comprometido conscientemente a un nivel como el que ustedes están considerando, o el que nosotros contemplamos. Esto es completamente nuevo; es una de las áreas más innovadoras del idealismo pragmático que podría existir. Mucha gente reza por la paz; mucha gente reza para que el amor esté en todo el mundo, pero casi nadie está pragmáticamente comprometido en cómo aplicar, y luego enseñar a la gente cómo hacer eso en sus vidas. Recuerden, que lo que harán tendrá un inmenso cociente atractivo para aquellos individuos que también son idealistas pragmáticos. Mucha gente de las generaciones más antiguas se han involucrado en muchos, muchos talleres en retiros de entrenamiento sin ver resultados. Sin embargo, lo que harán es enseñar a la gente cómo empoderarse en las comunidades a las que regresan, cómo hacer un cambio en sus vidas y en las vidas de su comunidad.
Por ejemplo, digamos que usted se encarga de la paternidad consciente -este es un tema que podría investigar, que existe en Internet- podría investigar esos procesos. Cuando esos procesos de paternidad consciente se hayan superpuesto e infundido con los tres valores fundamentales de la sostenibilidad social como medio para capacitar a los niños en cómo ser socialmente sostenibles ellos mismos, entonces se emprenderá una aventura completamente nueva en la paternidad. Muy pocos padres en su sociedad o en cualquier sociedad, han recibido alguna vez una formación formalizada que sea transgeneracional, una que pueda ser compartida de una generación a otra y que tenga resultados probados. El desarrollo de individuos que sean sostenibles física, mental, emocional, intelectual, social, cultural y espiritualmente es algo que sería bastante sorprendente, uno que la gente pagaría dinero para asistir, dadas las herramientas reales que tienen, que usted compartirá con ellos.
Sí, este es el final de mi discurso sobre cómo hacer dinero con esto, pero es algo que debe comprometerse y diseñar en su estructura operativa. Si ustedes van a pagar a los consultores visitantes $800/hr., entonces irán a la quiebra muy rápidamente, pero si le proporcionan al consultor una cabaña para vivir, una residencia que puedan compartir, y con una cafetería que se pueda compartir, a cambio de su experiencia, irán muy lejos para ayudar a que su programa madure en una organización altamente efectiva bastante pronto. Los consultores altamente remunerados tienen las mismas necesidades que la gente común; les gustan los retiros, les gusta ir a zonas tranquilas, les gusta meditar, les gusta ser contemplativos y compartir su sabiduría y conocimiento con aquellos que lo necesitan. Por supuesto, hay algunos consultores que despreciarían una situación tan humilde y no estarían allí. Nuestro comentario es que no encajarían de todas formas.
Susan: ¡Gracias, Monjoronson! Si lo construyéramos, vendría a enseñar?
MONJORONSON: (Riéndose.) Sí, ciertamente, estaré allí eventualmente, querida. Lo encontramos divertido, ya que siempre hay un anhelo de la presencia de un maestro, ¿no es así? Y habiendo estado en otros mundos donde he visto ocurrir esto, puede ser un gran beneficio, pero también puede ser una maldición para el programa.
Susan: Esas son todas las preguntas que tengo por ahora. Muchas gracias.
MONJORONSON: De nada.
La partícula adámica
Roxie: En nuestra última sesión Charles estaba explicando la dualidad del universo, de la que también habló en una de sus sesiones anteriores. Encontré esta información muy esclarecedora, sin embargo, usó un término con el que no estoy familiarizada: se llama “Partícula Adámica”. ¿Esto es algo que nuestros científicos llaman por otro nombre, o es algo que aún no han descubierto?
MONJORONSON: Sí, la Partícula Adámica, el ultimatón, la partícula Higgs-bosón son todas similares. La Partícula Adámica fue mencionada en un libro al que nos referimos hace algunos años, llamado “Amor sin fin” (“Love without End”) por Glenda Green. Este es un libro notable en muchos sentidos y uno que contiene grandes verdades en él. Esta partícula, la Partícula Adámica, el ultimatón, la partícula Higgs-bosón, existe tanto en la eternidad como en el universo temporal. Es tanto una partícula como una onda; puede tener o no tener masa; puede estar presente en un lugar y transitar simultáneamente a otro. ¿Cómo lo hace? Sus científicos siguen estando confundidos porque no han aceptado la eternidad como una realidad para llegar a entender cómo funciona.
El mensurable universo newtoniano depende de lo que es evidente y obvio en el reino material. Sus científicos no se han dado cuenta de que la eternidad es una realidad; es lo que existe en todo y alrededor de todo y a través de todo, sin afectar a su universo material, su universo temporal. Cuando se tiene una partícula que puede transitar a través del tiempo instantáneamente, tiene que transitar “a través” de la eternidad en un instante, incluso menos de un instante, ya que no hay tiempo involucrado. Es simultáneo, ocurre, así que puede ocurrir en un lugar y en otro sin que haya evidencia de que se haya movido. Esta es la dualidad de la que hablamos. En realidad no es dual en absoluto; proporciona un holismo de creatividad, de creación y manifestación que es continuo y atemporal. Esperamos que esto ayude.
Roxie: Sí, lo hace. Me abrió un nuevo patrón de pensamiento.
MMc: Monjoronson, ¿usted está diciendo que la Partícula Adámica, el ultimatón es similar a lo que los científicos están llamando la partícula Higgs-bosón?
MONJORONSON: Sí, exactamente.
Circuito contra corriente de energía
MMc: Mientras lo tengo a usted en el tema, nos han dicho que toda la energía procede del Paraíso en circuitos. ¿Esta energía está en un flujo continuo, o está compuesta por estas partículas de ultimatones?
MONJORONSON: Sí. Digo “sí”, lo que puede sonar ambiguo, simplemente porque usted piensa en términos de un circuito como un circuito eléctrico, o algo que es tortuoso en la naturaleza, es decir, que transita de un lugar a otro alrededor de un círculo. La palabra circuito en sí misma es ambigua cuando se considera la “corriente de energía” del Paraíso. Esa “corriente de energía” tiene la forma de un ultimatón, pero sin masa. No toma masa hasta que los Arquitectos del Universo le dan esa capacidad. Dudo en usar estas palabras, ya que su lenguaje no incluye pensamientos de mecánica cuántica en una conversación abierta, sino que son visibles sólo para los matemáticos a través de sus ecuaciones, que son muchas veces indescifrables en términos de su inglés u otro lenguaje humano.
Esto no responde directamente a su pregunta, pero su respuesta no es directamente contestada. La naturaleza de la partícula y los “circuitos” de los que usted habla no son circuitos. El circuito es esto: el circuito implica la capacidad de un ultimatón de transitar el universo hacia el universo dimensional material. Eso es un circuito; es un proceso completo muy similar en muchos aspectos a la formación de vapor, con la excepción de que el ultimatón no requiere energía externa para realizar el tránsito. Lo hace en el concepto de la mente de Dios en la manifestación del universo infinito. Este flujo ocurre en todo el universo material de forma simultánea y omnipresente. Proporciona al universo material el potencial que se convierte en real, y este es el circuito del que hablas.
Varias preguntas de nuestros lectores
MMc: Gracias. Tengo algunas preguntas de nuestros lectores, si puedo. Estamos a una hora en esto: ¿Le gustaría interrumpir ahora o le gustaria que yo empezara con estas preguntas?
MONJORONSON: Continuemos.
MMc: ¿Podría por favor describir en detalle cómo una sociedad basada en los principios de la sostenibilidad social funcionaría a nivel social, económico, político y espiritual?
MONJORONSON: Sí, los detalles son estos, de forma holística: La integración de estos conceptos y principios y este proceso de toma de decisiones de la sostenibilidad social que sabemos y entendemos tan bien como usted que no ocurrirá simultáneamente en estas tres áreas principales de la actividad humana: la social, la política y la económica/financiera. Ocurrirán socialmente para empezar, y como es social, ocurre en el pensamiento de los individuos; por supuesto, los individuos que lo reciben son también políticos, son funcionarios del gobierno, son economistas, son también individuos institucionales/financieros y así de alguna manera, las tres áreas estarán expuestas simultáneamente a estos nuevos principios, sin embargo el pragmatismo de cada grupo tiene su propia inercia que está involucrada en su existencia y su continuación les permitirá aceptar más fácilmente, o resistir este cambio cultural.
Así pues, se verá la necesidad de la sostenibilidad social utilizando los tres valores fundamentales y los procesos de toma de decisiones a partir de los cuales se involucra el nivel social más pronto, simplemente porque las personas como individuos y en las familias y comunidades aborrecen la inestabilidad, aborrecen el caos social, aborrecen ver a sus hijos crecer hasta convertirse en adictos y prostitutas y en individuos socialmente desviados que llevan vidas improductivas. Cada padre/persona individual quiere que su vida se vuelva predecible. Quieren desarrollar algo que tenga el sentimiento y la esencia de la permanencia, algo que continuará una y otra vez. Incluso aunque la sostenibilidad social sea muy diferente a su forma de vida contemporánea, la gente la abrazará, simplemente porque se basa en los tres valores inmutables e irrefutables que han sostenido a su especie durante más de 40.000 años, y casi medio millón de años. Este tipo de permanencia no es algo que se pueda descartar fácilmente.
Sin embargo, verán en el ámbito político que hay una tremenda resistencia a esto porque quita el poder, el control y la autoridad y lo disemina a las personas que quieren vidas más predecibles, lo que significa que las personas que quieren la sostenibilidad social en sus vidas se han involucrado mucho más de cerca, personalmente y conscientemente en las decisiones que les afectan, en su gobierno local y en sus gobiernos nacionales e internacionales. La búsqueda de poder, control y autoridad por parte de los egos por auto engrandecimiento o por miedo es enorme, pero sigue siendo menor que el deseo de adquisición de dinero, que es el último elemento manipulable de la humanidad para controlar y retener la autoridad y el poder sin ser completamente evidente.
¿Qué es lo que impide que una persona invierta en los programas sociales cuando tiene a su disposición más de 50.000 millones de dólares en un momento dado? ¿Y quizás más de 1.000 millones de dólares en efectivo que podrían ser utilizados inmediatamente? No requeriría la transmutación o transformación de los activos en efectivo. No tiene sentido tener esto, especialmente cuando se vive sólo 80 años. Si se viviera entre 4.000 y 5.000 o 10.000 años, y se tuviera esa cantidad de dinero, entonces se podría ver el buen uso que se le daría a lo largo del tiempo, tanto para uno mismo como para los demás hermanos y hermanas de la humanidad.
El último bastión de control, poder y autoridad es el dinero, las finanzas y la economía. Es ese sentido de ” Yo sé lo que es mejor para usted”. Usted, que ha hecho esta pregunta, sabe también que los médicos, abogados y contadores “saben lo que es mejor para usted”, y que se mantienen fieles a eso, y que lo viven en sus vidas. Así que, también, aquellos que controlan las finanzas y los bolsillos del mundo. Todo su mundo podría ser transformado literalmente en menos de 50 años por el uso de sólo un billón de dólares.
Eso puede parecerles mucho dinero, pero es pequeño en comparación con el valor del efectivo y los activos disponibles y gratuitos que se mantienen en los bancos y las empresas de inversión de todo el mundo. El mundo podría ser cambiado, no en un paraíso, pero sí en un mundo estable en un futuro próximo, si esa pequeña cantidad de dinero se utilizara positivamente. La naturaleza humana se resiste a tal generosidad, y por lo tanto lo que proponemos en el programa de Tiempo de Corrección es inaudito para muchas personas. Hay mucho más que decir sobre esto, pero me abstendré de continuar.
MMc: Dejaré que el miembro de la audiencia elija si quiere publicar una pregunta de seguimiento. ¿Podría describir qué papeles, iniciativas personales y avances creativos juegan en las instituciones sociales sostenibles?
MONJORONSON: Su pregunta es ambigua. Por favor, aclárela.
MMc: Creo que la pregunta se refiere a cómo la iniciativa personal y el avance creativo pueden cambiar las instituciones socialmente sostenibles.
MONJORONSON: Usted no tiene instituciones socialmente sostenibles en este momento. Explíquelo, por favor.
MMc: Creo que él está mirando hacia el futuro y preguntando cómo la iniciativa personal podría cambiar estas instituciones en una fecha posterior.
MONJORONSON: No nos preocupa la fecha posterior; nos preocupa que los individuos tomen ahora la iniciativa personal para cambiar las instituciones en las que trabajan. ¿Me estoy perdiendo algo en esta pregunta?
MMc: Permítame hacer la pregunta de seguimiento. La pregunta de seguimiento es ¿cómo se promueve nuestra iniciativa personal y la creatividad en las instituciones socialmente sostenibles?
MONJORONSON: Permítanme cortar a través de ambas preguntas de esta manera: Este es un programa co-creativo. Depende de la participación co-creativa de los individuos y del reino celestial, el reino morontial. Como tal, hay una responsabilidad igualmente compartida por esto. Es nuestra responsabilidad del reino celestial iniciar esta acción, de la misma manera que el ángel inversionista puede iniciar la acción para el programa en la región de las tierras altas de California, como se pidió anteriormente. Es nuestra responsabilidad bajo la dirección de Cristo Miguel, el Hijo Creador Local, iniciar este programa.
Les hemos informado que este es un programa co-creativo, y cuando se suban a bordo, se convertirán en co-responsables con nosotros de la iniciación y desarrollo de estos programas. Su responsabilidad al iniciarse es estar en contacto con nosotros para saber que usted y nosotros estamos trabajando juntos. Muchos de ustedes no nos escuchan; muchos de ustedes no son conscientes de la voz del espíritu y la razón que trabaja en su interior. Son incapaces de discernir la mente de su propia voz de la voz del espíritu dentro de ustedes. En tal caso, es su responsabilidad preguntar por oportunidades que los guíen en la dirección correcta para las respuestas que no escuchan. Por lo tanto, nosotros les proporcionaremos esas oportunidades. Necesitan discernimiento y entrenamiento en cómo formar esas preguntas en relación a esas oportunidades.
Si las plantea en términos de que tiene expectativas de acuerdo a su propio criterio, entonces puede anticipar que no podremos cumplir con su pregunta. Pero si usted inicia una solicitud de oportunidad y una dirección que está en consonancia con el programa de Cristo Miguel de Tiempo de Corrección y deja las opciones abiertas para nosotros, entonces usted puede anticipar que esto ocurrirá. Para responder a la pregunta del que hizo esto, la respuesta es esta: Que debe mirar a sus documentos de origen, que si se esfuerza por operar en términos de sostenibilidad social dentro de su marco filosófico y moral existente y el marco de la toma de decisiones ejecutivas, fracasará. Es importante que examinen sus documentos de origen y sus procesos de toma de decisiones ejecutivas para ver si hay alguna alineación con los tres valores fundamentales. A menudo, en muchas organizaciones con fines de lucro no hay casi ningún alineamiento, y por lo tanto esas organizaciones son insostenibles.
Si trabaja en entornos académicos de educación superior, puede tener la oportunidad de explorar estas posibilidades. Lo importante es que usted -el interrogador que quiso iniciar esto- debe convencer a otros de que los tres valores fundamentales de la sostenibilidad social son irreductibles, que son permanentes, que son universales, que son atemporales, y que se aplican a todas las actividades humanas, ya sean individuales, familiares, sociales u organizativas. Incluimos lo organizativo en el contexto de lo social, ya que todas las organizaciones son sociales, al estar basadas en más de una persona.
El afianzamiento de la estabilidad, el afianzamiento de la tenencia, el afianzamiento de la educación superior teniendo esa arrogante y erudita opinión de que lo saben todo, es con lo que se encontrarán que será más difícil. Requeriría un sutil adoctrinamiento, la enculturación de aquellas personas que están abiertas a escucharlos, a escuchar su voz y a su discusión de estos temas en un debate abierto, presentado a tal efecto como un foro para los miembros del personal, un foro para los académicos, donde hay una discusión de estas ideas y pensamientos. Los fundamentos deben ser presentados a ellos en ese momento, algo que los haga pensar. Mucha gente en tal escenario no querrá pensar en eso, ya que cambiaría la ecuación de su poder, autoridad y control, y su prestigio, que es el ego.
Reaccionarían con miedo, y eso los pondría en una posición de la que no podrían moverse. Lo que harán con este anuncio, este foro educativo, este foro informal es abordar el tema genuinamente a todos y atraer a los que son captados a cambio. La sostenibilidad social y el subsiguiente cambio de cultura son auto-selectivos; es una característica importante de este programa. No puede ser dictada por la autoridad, o el control, o el poder. Estos pueden tener influencia, pero no pueden hacer la estimación final sobre el valor de los programas de sostenibilidad; eso debe ser elegido personalmente. Me disculpo por la larga duración de esta respuesta a su pregunta. Presiento que tal vez esto puede haber satisfecho sus preguntas.
MMc: Sí, creo que lo ha hecho. Otra pregunta que un oyente hace: ¿Cómo se promueve a los individuos dentro de una institución? ¿Es por su iniciativa individual y sus habilidades, o sobre una base igualitaria? ¿Cómo se promueve a las personas dentro de una institución en particular?
MONJORONSON: La ambigüedad de sus preguntas debe ser desconcertante para cualquiera que esté leyendo este material, ya que hay muchas suposiciones hechas en la pregunta. Suena como si este individuo estuviera haciendo preguntas sobre cómo se promueve a los individuos dentro de las instituciones y organizaciones que han adoptado los principios y valores de la sostenibilidad social. ¿Es eso correcto?
MMc: Sí.
MONJORONSON: Encontramos que no es rentable responder a esto, ya que es la toma de posición del individuo. Se están colocando en el futuro en esta organización y desean saber cómo colocarse, ya sea para su propio beneficio, o para el control de aquellos que podrían estar por debajo de ellos. Esto es algo que se desarrollará dentro de las organizaciones. Sin embargo, sabemos que las organizaciones tendrán que ser autosuficientes en el futuro, tanto en su financiación, como se ha discutido anteriormente hoy, como en su funcionamiento filosófico. Por eso, muchas organizaciones con fines de lucro en el futuro serán propiedad de los empleados, o parcialmente propiedad de los empleados, de modo que sientan una conexión inmediata con sus esfuerzos allí y sus propias vidas fuera de sus horas de trabajo. Esto debe formar parte del holismo de la sociedad, mientras que los intereses de los individuos no están separados entre su vida personal y su vida empresarial o su empleo, sino que hay una continuidad y armonía entre ambas.
En este momento, usted experimenta mucho desencanto y separatismo de sus situaciones laborales, donde su trabajo es simplemente un medio para un fin, donde increíblemente pasa 1/3 de su vida, o ½ de sus horas de vigilia empleado en hacer algo que no disfruta o no aprecia, y que ve casi totalmente desconectado de su vida personal y sus logros personales y el sentido de su vida aparte del dinero que gana. Esto es muy, muy triste y esto cambiará, debe cambiar. En una sociedad socialmente sostenible, las organizaciones que son parcial o totalmente propiedad de los empleados tendrán logros mucho más allá de los que no lo son. Proporcionarán un holismo de atención sanitaria, vivienda, y demás, que será de gran apoyo sin el sabor del comunismo o el socialismo, que son tan inmaduros en el marco conceptual.
MMc: Nuestro miembro de la audiencia pregunta: “La igualdad, el crecimiento y la calidad de vida se han identificado como los valores fundamentales de la sostenibilidad social, pero ¿no hay valores más fundamentales que subyacen a estos valores o principios? Estos valores más fundamentales se derivarían del propio Padre, como la compasión, la paz y, en última instancia, el amor”.
MONJORONSON: La misión del trabajo Magisterial es enmendar y cambiar la estructura social de su mundo, de toda su civilización y de todas las naciones. Los valores de los que usted habla son en última instancia verdaderos, por supuesto, pero ¿cómo se traduce eso en la vida y en el vivir? Esa es mi pregunta al creador de la pregunta, es que es muy difícil. Mucha gente en su sociedad ahora predica el amor, el amor, el amor es la respuesta a todo, sin embargo no hay un enfoque pragmático de cómo la gente cambia sus vidas para poder proyectar el amor a los demás. ¿Y cómo enseña a los demás a recibir amor? Todo en ellos les ha dicho que rechacen cualquier cosa que diga la gente, como la naturaleza amorosa como palanca para la manipulación de sus vidas personales y sus finanzas o su sexo, o cualquier otra cosa. Estos valores de los que habla su oyente son muy altos y muy verdaderos, no hay discusión al respecto, sin embargo, nuestro proyecto y nuestros programas tratan únicamente del desarrollo y la reforma o recreación de sus sociedades en aquellas que son sostenibles. No tenemos ningún argumento con esos valores de los que habla; simplemente tenemos que empezar en algún lugar con ustedes en la re-creación de su mundo social y organizacionalmente.
MMc: El miembro de nuestra audiencia pregunta: “¿Es correcto considerar el crecimiento del individuo no sólo como un valor y principio de la sostenibilidad social sino también como una meta de la sostenibilidad social?”
MONJORONSON: El crecimiento es un resultado natural cuando se fomenta el valor de cada individuo. Recuerde, la calidad de vida y el crecimiento y la igualdad son integrales, son holísticos, son sinérgicos. Cuando se empieza a buscar mejorar la calidad de vida de un individuo, ellos crecerán. Esta es simplemente la naturaleza de los humanos, de su especie. En realidad hay muy pocos individuos perezosos de su especie fuera de los desarrollos culturales y sociales contemporáneos. Se ven muy pocos perezosos en las poblaciones indígenas; todos trabajan, todos viven, todos socializan, todos producen. El crecimiento es un rasgo inherente a su especie, que le incita a seguir adelante, le impulsa a ser más y al ser más, crece.
MMc: “¿Sería exacto decir que el proceso de crecimiento del individuo puede considerarse como el descubrimiento progresivo de una verdad mayor, un sentido más profundo de la experiencia del deber y la adquisición de una mayor abundancia de bondad?”
MONJORONSON: No, no es necesario. La gente ve una mejora en su vida al crecer en su capacidad, su conocimiento y sus habilidades, y ven esos desarrollos. La verdad, la belleza y la bondad, a las que se refiere es una eventualidad cuando la gente ve que hay una armonía entre lo que es y lo que se está convirtiendo. Se ven a sí mismos como llegando a ser, como creciendo, como existencialmente reales y valiosos para el universo y para su sociedad y su mundo. Cuando esto ocurre, entonces esos tres valores también son conocidos por ellos.
MMc: Otro miembro de la audiencia pregunta: “¿Qué papel tienen la libertad y la libertad individual en la interacción de los valores fundamentales en las instituciones sociales sostenibles?
MONJORONSON: Son primordiales para la funcionalidad de esos tres valores de los individuos en su sociedad. A los esclavos no les va bien en cautiverio, ¿verdad?
MMc: Nuestro siguiente miembro de la audiencia pregunta: “Parece que el aprendizaje es un componente necesario para el crecimiento del individuo. ¿Podría explicar qué medidas son necesarias dentro de las instituciones socialmente sostenibles para proporcionar oportunidades de aprendizaje a los que trabajan en esas instituciones, y a los que son atendidos por esas instituciones?”
MONJORONSON: Si escucho su pregunta correctamente, esta es una posible respuesta para su oyente/lector: Y es que cualquier institución, cualquier organización que aspire a la sostenibilidad social es un entorno de aprendizaje; es un entorno en crecimiento; también es un organismo social que debe crecer y aprender de sus errores y sus éxitos. Debe ser adaptable; debe tener un proceso interno que ayude a la organización a aprender de su funcionamiento para guiar la futura toma de decisiones. Ese entorno presta inherentemente sus principios de crecimiento a los individuos que participan en él. Esto es inseparable. Los individuos en una organización socialmente sostenible que ha asumido esos principios y valores, se convierte en un sinergismo entre los individuos que trabajan allí y que toman decisiones para la organización. Al prestar servicio a su clientela, y también de sus vendedores, existe la necesidad de que esas normas desde dentro se expresen hacia los que reciben sus servicios.
Por supuesto, debe darse cuenta de que hay algunos servicios que se prestan en las organizaciones que tendrían dificultades para transferir el proceso de aprendizaje y la adaptabilidad a sus clientes. Por ejemplo, si tiene una empresa internacional de contabilidad en 100 naciones diferentes, o un bufete de abogados que opera en el contexto jurídico de más de 100 naciones, ¿cómo ayuda a sus clientes a crecer? Obviamente debe significar que pronostican con antelación cómo está cambiando el mundo, cómo esa sostenibilidad social se está convirtiendo en una realidad social y organizativa proyectada en el mundo. En muchos sentidos, en una organización, un proceso de toma de decisiones ejecutivas en los departamentos de marketing lo tiene en cuenta; verán una enorme oportunidad de crecimiento, que es enormemente rentable y beneficiosa para ellos y para sus clientes.
Como ven, en muchos sentidos estamos creando una nueva industria, una industria en la que todos los componentes existen actualmente. Todo lo que se conoce sobre los humanos ya existe y es suficiente para que diseñemos un nuevo proceso social, uno que no existe en absoluto ahora. Si usted es un empresario, uno que tiene una inclinación altruista y una orientación hacia el servicio, verá que esta nueva industria es una que podría ser enormemente rentable, una que podría ser inmensamente gratificante tanto para los fundadores como para los empleados, y para la clientela de servicios. Cuando vean que esto sucede, entonces verán un mundo que se mueve rápidamente hacia la sostenibilidad social.
MMc: Gracias, Monjoronson. No tengo más preguntas para hoy.
MONJORONSON: Ahhh, estamos decepcionados! Tenemos tantas respuestas para ustedes. (¡Risas!)
MMc: Gracias, lo aprecio mucho.
MONJORONSON: Estoy aprendiendo algo de su humor, ya que debo pasar del nivel de un Hijo Avonal a través del universo local a sus áreas más cercanas a su mundo, y en discusión con ustedes, que su humor es importante. Despierta dentro de ustedes la capacidad de asumir la humildad, tomar otra perspectiva y punto de vista sin ser amenazado por ello, y esto es esencial para el trabajo que hacemos con ustedes. Nosotros, sin embargo, nuestra respuesta normal es de alegría; la alegría para nosotros tiene repercusiones emocionales para ustedes, pero la alegría tiene una capacidad morontial de infundirnos mucha energía, y así, sentimos que en su humor en la mejor de las circunstancias. Gracias y buen día.
