2014-07-18 Evolución del Mundo; Vacío de Liderazgo
2014-07-18 Conversaciones de la Nueva Era #26 – NEC26sp –
– Evolución del mundo; vacío de liderazgo
– 18 de julio de 2014
Maestro: Charles, Asistente Ejecutivo del Triunvirato
Temas:
Preparar las copias de seguridad de los miembros del equipo
El trabajo del Triunvirato
Los Directores de Poder tienen un control excesivo de nuestro Sol
Importancia de la meditación para recibir orientación directa
Información actualizada sobre la marcha de diversos proyectos
No se apresuren, pero no lo posterguen.
Los espíritus trabajan con los individuos de una manera que puede ser aceptada
Publicaciones diarias de conceptos de sostenibilidad social
Preparándose para los Días de Luz y Vida
El vacío de liderazgo
Los trabajadores de la luz conectando los puntos
Definiendo los trabajadores de la luz durante décadas
Una democracia dividida
Las masas medias
El impacto de los tres valores fundamentales en nuestra civilización
Preparación para la evolución del mundo en todos los sistemas
Palabras de despedida
TR: Daniel Raphael
Miembros del equipo presentes: Roxanne Andrews, Susan Bryner y Michael McCray
18 de julio de 2014
Oración: Padre Celestial, Miguel, Nebadonia, el resto del Triunvirato y todos los que se nos unan esta mañana. ¡Bienvenidos! Estamos aquí para otra sesión de las Conversaciones de la Nueva Era, un esfuerzo co-creativo para ayudar a nuestro planeta durante este Tiempo de Corrección. Estamos felices de unirnos a ustedes esta mañana y esperamos unirnos a ustedes una y otra vez. En el nombre de nuestro Padre, ofrezco mi agradecimiento y nosotros ofrecemos nuestro agradecimiento por su ayuda en este asunto. Amén.
Buenos días, soy Charles.
(Saludos del grupo.)
CHARLES: Es una bendición estar aquí con ustedes, y deben recordar que sus vidas son una bendición para el mundo de Cristo Miguel, para todo Nebadon, y para Orvonton y para el Gran Universo. Ustedes son importantes, son importantes y no se les olvida, no a ninguno de ustedes, se les recuerda a todos individualmente.
Preparando las copias de seguridad de los miembros del equipo
Ya ven lo que ha ocurrido esta mañana entre ustedes: uno de ustedes llegó tarde a la conferencia telefónica y los demás pensaron que tal vez había algo mal en su salud y comenzaron a especular sobre su situación, como este equipo NEC. ¿Cómo procederían sin este individuo? Y así comenzaron a darse cuenta de que muchas de las suposiciones que han olvidado por completo en sus tecnologías y en su sociedad, esas formas normales de proceder, diarias y minuto a minuto, estarían, podrían estar ausentes, y ¿dónde estarían entonces? ¿Qué harían ustedes?
¿Quiénes serían las personas de contacto con las que tendrían que conectarse? ¿Tienen esos nombres y números en copia impresa? ¿Los tienen en su computadora en algún lugar? ¿O son simplemente una conexión en la que se reúnen en una conferencia telefónica? Estas sesiones van a una distribución de más de varios cientos, y si uno de los miembros que hace la distribución está ausente o se ha ido, ¿cómo harían la distribución? ¿Cómo grabarían las llamadas? ¿Cómo las transcribirían? ¿Cómo clasificarían los titulares de actualidad en el contexto de la sesión, y así sucesivamente, y así sucesivamente?
Dense cuenta de que son muy vulnerables, y como los cataclismos que comenzaron hace varios años, siguen desarrollándose. Tendrán más y más de estas ocasiones, ya que habrá literalmente líneas de comunicación perdidas donde hay satélites en órbita que se verán derribados debido a la radiación, o que los enlaces terrestres que proporcionan los enlaces ascendentes y descendentes a esos satélites pueden estar perdidos debido a las condiciones meteorológicas o a los huracanes o a problemas tectónicos. Así que, como ven, tenemos estas cosas en mente para ustedes. Esta es una pequeña llamada de atención sin ningún trauma implicado; es una llamada de atención que dice, ” ¡Pongan atención! ¡Tomen nota! Piensen con anticipación, prepárense con anticipación”.
Es como una persona que tiene un aviso en su refrigerador, que dice “NR” – No Resucitar. Si usted es una persona mayor, esto es muy útil para los cuidadores y los trabajadores de emergencia que vienen a su casa en caso de una emergencia física. Por lo tanto, tener una lista de contactos de emergencia o tener este contexto sería mucho más útil para aquellos que podrían ayudarlo rápidamente, en algún lugar de su casa donde esos números estarían disponibles para los trabajadores de emergencia, y en este caso, usted es un trabajador ligero y necesitaría estar conectado y estar al tanto de esas listas en sus propias casas para usted, para que pueda continuar la conexión. Gracias.
Trabajo del Triunvirato
Me gustaría discutir otro aspecto del trabajo del Triunvirato, el trabajo del Tiempo de Corrección. El Tiempo de Corrección es muy parecido al sobre control que proporcionan los operadores de una escudería de Fórmula Uno. Los gerentes tienen un paquete de software que puede transmitir cambios en la carrocería, el chasis, el motor, la suspensión, y demás, del auto en la carretera mientras el piloto lo conduce a 200 millas por hora. Hay aproximadamente 200-250 parámetros que son medibles, y muchos de los cuales son ajustables por Wi-Fi, en línea por computadora sin que el auto llegue a los boxes para ser ajustado. Es muy similar que los programas de Tiempo de Corrección se ajustan de manera similar.
Los Directores de Poder tienen un control excesivo de nuestro Sol
Ustedes tienen muy, muy pocos parámetros de los que son conscientes desde su perspectiva del trabajo que hacemos, pero nuestros parámetros para cada programa, cada subprograma, incluso pequeños equipos como ustedes son monitoreados a través de docenas y docenas de parámetros que podemos afectar positivamente para cambiar ese resultado sin violar su voluntad propia. Conocen a los Directores de Poder de Nebadon, y tienen el sobrecontrol de la producción solar de los soles que están en órbita por planetas habitados de individuos sensibles y con infusión de Padre, Hijo y Espíritu. Es importante que la producción solar de esa estrella hogareña se ajuste a las condiciones, particularmente cuando las razas de personas comienzan a avanzar en su conciencia y en el desarrollo de su relación con el espíritu y sus contribuciones a Dios el Supremo.
Es importante que estas primeras razas de personas puedan sostenerse durante decenas y cientos de miles de años, y para las antiguas civilizaciones que tuvieron su origen hace millones de años, que ahora están en los días de la luz y la vida. Saben que eventualmente cuando un planeta llega a la era de los Días de Luz y Vida, que la salida solar se estabiliza para que su entrada provenga de la corriente de energía del universo, y que ya no es necesario que se utilice en la conversión al proceso de fusión. Y así es con su planeta, donde tenemos muchos ajustes que podemos hacer con los individuos -muy sutiles, por supuesto- de manera que no son conscientes de que sus opciones se han ampliado para pensar en cómo podrían abordar un problema para resolverlo por su cuenta. Y así un día se tienen tres opciones, y al día siguiente uno se da cuenta de que cuando se mira esto de nuevo, ¡que tiene ocho! Así que es sorprendente para ustedes que tengan mucha más libertad en la forma de abordar este problema.
La importancia de la meditación para recibir una guía directa
Tenemos cientos de equipos, desde los que trabajan para los Altísimos, hasta tus propios Ángeles de la Guarda que coordinan todos los eventos por ustedes. Es importante que estén en meditación para que puedan estar en contacto con esto. Sabemos que muchos de ustedes están en meditación y atribuyen la guía que han recibido en la vida a su Ajustador del Pensamiento. Algunos de ustedes han desarrollado conversaciones muy pragmáticas, muy prácticas, continuas y conscientes con sus Ajustadores del Pensamiento en la vida diaria que tienen.
Algunas cosas que pueden ser vistas como mundanas para ustedes, llamarán su atención. ¿Cómo es que tienen esta conciencia intuitiva de que tal vez necesitan llevar su auto al mecánico y hacer que examinen el eje delantero y la suspensión delantera, con lo cual el mecánico lo levanta en el elevador y ve que pronto van a perder el eje de su auto, y que ha comenzado a cristalizarse y se rompería en la carretera causando un gran accidente? Estamos involucrados en esto.
Sus parámetros de conciencia se limitan normalmente a cuándo, dónde y con quién. ¿Cuándo terminará? ¿Cómo lo sabemos? Y así sucesivamente. Lo que más les preocupa es el “cuándo” de las cosas. Se preocupan por el futuro y tienen muchos arrepentimientos y culpa por las cosas del pasado. El “ahora” es el momento que más cuenta para tomar decisiones. Por eso la meditación es tan importante, porque es totalmente en el ahora, este momento, donde se puede recibir información. Muchas de las cosas que están ocurriendo, los ajustes que ocurren en los diversos programas, incluso con los individuos en los programas que han desarrollado están bajo ajuste. A veces piensan, “¿Por qué se ha retrasado esto? ¿Cuál es la ventaja? ¿Qué debemos hacer? ¿Qué está haciendo el espíritu? ¿Se han olvidado de nosotros? ¿Están bromeando con nosotros, haciéndonos sentir ansiosos sin ninguna razón? ¿Qué está pasando?” Por eso la fe es tan importante.
Actualización sobre el progreso de varios proyectos
Una vez que ustedes conocen a Dios, y han experimentado la presencia de Dios en su vida, y ven la seguridad de la provisión una y otra vez en su vida, tienen fe en que incluso en estos enormes programas que están en curso, aunque no pueden ver a los gerentes y supervisores y asistentes trabajando en sus programas detrás de las escenas-literalmente, morontialmente detrás de las escenas donde no pueden ver nada. Pero algunos de ustedes son conscientes de lo que está ocurriendo, así que les hago estas declaraciones para que no se decepcionen.
Deben darse cuenta de que cuando se decepcionan, son dueños de eso; esa es su decepción. No es una decepción generada por nosotros; hay algo dentro de ustedes que esperaban que se cumpliera, y cuando no se cumplió, de acuerdo con el momento y la forma en que pensaron que debía hacerse, se decepcionaron. Este es un indicador verdadero y fiel de que no están de acuerdo o alineados con el espíritu; y que realmente, verdaderamente, no conocen todos los parámetros en los que estamos trabajando.
No se apresuren, pero no lo posterguen…
Comparto esto hoy con ustedes para que tengan más paciencia consigo mismos, con nosotros, con los programas que se desarrollan -y los programas que están siendo desarrollados por otros mortales en nombre del Tiempo de Corrección- aquellos casos en los que realmente necesitamos que los mortales desarrollen programas que podamos manejar, que podamos ajustar y luego avanzar. Los Días de Luz y Vida no llegarán a su mundo como el tercer acto en un escenario, donde se levanta el telón y… ¡voilá!
Ahí está, los Días de Luz y Vida. No sucede de esa manera. Lleva siglos; lleva milenios traer una civilización, un mundo y sus sociedades a esa era. Esto no es fácil de hacer, y no es fácil de hacer como un medio para proporcionarles a ustedes como individuos un tremendo crecimiento del alma, y proporciona un tremendo crecimiento y realización para Dios el Supremo, y para Dios, el Creador de todo, la Primera Fuente y Centro. Tiene tremendos billones y billones de lugares para experimentarlo a través de las vidas de los individuos y en asociación con los demás.
Este es un tiempo de despertar donde los individuos se encuentran, se ven y comparten sus vidas entre sí, y así en esta nueva combinación de relación con dos personas que conocen a Dios, Dios, la Primera Fuente y Centro, consigue experimentar de nuevo esa nueva actividad de almas que se reúnen para experimentar el amor y el compartir de la unidad. Tengan paciencia, amigos míos; no se apuren para que esto se logre. Sus vidas son breves, pero tienen mucho que aportar. Tienen muchas decisiones que tomar, y sus decisiones son importantes, son las más importantes; ustedes forman el futuro, literalmente forman el futuro por sus decisiones. No se apresuren en tomar sus decisiones. Sin embargo, no las pospongan. Hay mucho trabajo por hacer, con cuidado, diligencia y deliberadamente, con una buena intención.
Entre nosotros cuatro, espero que esto no se convierta en una regañina; no pretende ser una regañina en absoluto, sino una llamada de atención, una conciencia para ayudaros a vivir fuera de la caja de sus vidas, a pensar fuera de ella. Cuando piensan en su relación con nosotros, realmente están pensando en una cultura completamente diferente, y en el contexto de esa cultura, y en las intenciones de esa cultura, y por lo tanto, esto no es un regaño en absoluto, sino simplemente un saludo de conciencia para ustedes.
MMc: Charles, algo que usted dijo dentro de esto, me gustaría preguntarle, me gustaría que me ayudara con esto: Dentro de mis conversaciones con el espíritu, hay conversaciones con usted y dentro de mis conversaciones en mi tiempo cuando estoy hablando con mi Ajustador, y mis otros mentores, son muy francos conmigo sobre cómo soy en el mundo. Y esta franqueza no pretende ser una regañina; es simplemente identificar cómo soy en el mundo. No es una llamada de juicio; es simplemente afirmar un hecho. ¿Estoy siendo claro? (Charles: Sí, por supuesto.) Creo que algunas personas que piensan que el espíritu debe hablarles siempre con una nota positiva, no son realistas, porque las cosas no siempre son positivas. Las personas no siempre son positivas; tienen habilidades y tienen déficits, y hablar de esos déficits de manera realista con alguien durante la meditación, o durante una de esas llamadas es una situación realista. ¿Estoy en lo cierto al pensar que el espíritu no desea causar ningún daño a ese individuo, no desea intimidar o… Estoy buscando una palabra y ahora no puedo encontrarla.
Los espíritus trabajan con los individuos de una manera que puede ser aceptada
CHARLES: Déjeme llenar los espacios en blanco por usted. Un zapato no le queda bien a todos los pies, ¿verdad? Así que el acercamiento del espíritu a cada individuo es único para ese individuo. Cuando usted puede tolerar o incluso invitar a conversaciones sinceras sobre su ser, su presentación, su personalidad y sus déficits – lo que necesita para trabajar – lo manejó bastante bien sin ser ofendido por ello; pero hay muchos otros que son de corazón tierno y que no han sido criados como usted, un médico, donde necesitan ser, no mimados, pero necesitan tener esta franqueza presentada a ellos de una manera para que puedan aceptarla e incorporarla. Usted como médico sabe que no hay cortesía en la cirugía; es un proceso muy pragmático, un enfoque cándido para resolver un problema y lograr la curación. Sin embargo, hay otros que no tienen una orientación tan pragmática y que se ofenden incluso por el uso de la franqueza casual en sus vidas. Estos son los más difíciles de tratar, pero es una forma de arte que apreciamos, apelar a ellos de manera que puedan crecer. ¿Esto le ayuda a explicarse?
MMc: Sí, sí lo hace. Gracias.
CHARLES: ¿Tenían ustedes tres una agenda, una lista de preguntas o algo que quisieran discutir hoy?
Susan: Tengo algunas preguntas, Charles. Mis preguntas vienen de la sesión privada que tuvimos, así que no sé cuándo sería apropiado hacerlas.
CHARLES: Pueden formular preguntas y ustedes tres o cuatro pueden discernir lo que debe ser incluido y lo que no en la publicación pública. Por favor, procedan.
Susan: Esta es una pregunta de “cuándo”, y me siento un poco apenada porque usted dijo que mayormente queremos saber el “cuándo” de las cosas. (Risas de Charles.) Usted había declarado que cuando hay devastación, lo comparó con el “ablandamiento de la playa”, que tuvo lugar en Normandía, y esa metáfora se me quedó grabada. Cuando hay este “ablandamiento de la playa”, cuando se agita, la gente va a buscar a los más sabios, más conocedores, personas que son líderes para la orientación, la esperanza y la ayuda, y me temo que va a haber un vacío. Ese vacío puede ser llenado por cualquier número de cosas que hemos visto suceder en el pasado, así que mi “pregunta del momento” es: ¿Es aquí cuando sus trabajadores de la luz metafóricamente dejarán sus delantales y se pondrán en marcha?
CHARLES: Sí. Usted ha comprendido la situación completa y excepcionalmente de una manera hábil. El ablandamiento de las playas es: el clima que están viendo alrededor del mundo. Está afectando al clima global, literalmente y políticamente y económicamente también. En cuanto a llenar el vacío con líderes capaces y competentes que son trabajadores de la luz, ese proceso ha comenzado. Sabemos de miles de ustedes, solamente en esta nación y en Sudamérica, sin mencionar el resto del mundo. Lo que falta a los trabajadores de la luz es un plan para la curación y la regeneración de sus sociedades en una forma mucho más cohesiva que traiga los eventuales Días de Luz y Vida.
Por ejemplo, en el caso inmediato que ustedes conocen, es que hemos desarrollado la base conceptualmente integral de la sostenibilidad social con Éste, lo hemos guiado para interpretar muchas cuestiones sociales, en esos términos, y lo hemos ayudado a definir, a discutir las cuestiones sociales contemporáneas en términos de sostenibilidad social, ya sea el control de armas, la gestión de la población o cualquier otra cosa – hay una serie de otros.
Las publicaciones diarias de los conceptos de sostenibilidad social
Esos son ejemplos, y eso fue parte de nuestra prueba de las aguas con Éste, y el asunto de actualidad como salió a las audiencias, y ahora hemos comenzado una serie a largo plazo de publicaciones diarias a través de Éste sobre los conceptos básicos de la sostenibilidad social. Este es un manual de enseñanza para los trabajadores de la luz y para los líderes seculares que eventualmente verán que debe haber algo para llenar el vacío, donde las viejas jerarquías y los sistemas lineales ya no funcionan o son capaces de traer la curación a su mundo. Todos serán muy conscientes de que los viejos paradigmas de gobierno, política y estructuras sociales, y las estructuras financieras-económicas ya no funcionan. Todos ellos han sido vistos por separado.
Preparándose para los Días de Luz y Vida
Es importante que cuando se produzca esa brecha, Querida, que haya algo que podamos insertar en ese vacío que la ayude a usted y nos ayude a nosotros y a la Administración Planetaria de su mundo que eventualmente traiga los Días de Luz y Vida. Hemos dicho repetidamente, y sabemos que ustedes entienden totalmente que la sostenibilidad social debe y precederá a los Días de Luz y Vida. Como pronto aprenderán en esta serie, se requiere concomitantemente que las democracias – la democracia como institución social – evolucionen, y que pasen por una etapa evolutiva en la que incluso acepten en su conciencia que el público es aceptable para adaptar y evolucionar un proceso democrático, para así ayudar mejor a la autodeterminación de los individuos y grupos de personas con esos tres valores. Gracias por su pregunta. Su pregunta va al corazón de muchos de los programas del Tiempo de Corrección. No diríamos “todos ellos”, pero la gran mayoría de los programas del Tiempo de Corrección ahora están involucrados en llenar ese vacío cuando esas personas se den cuenta… Déjenme llevar esto un paso más allá para ustedes: como trabajadores de la luz, son conscientes de que habrá un vacío de liderazgo.
El vacío de liderazgo
Como trabajadores de la luz, cuando tengan la conciencia, cuando tengan la conciencia de que esto está ocurriendo, entonces deben levantar la mano, pararse en un pedestal, pararse en una escalera y decirle a la gente que hay un camino. Cuando eso ocurra, conocerán el camino; se les está dando el camino ahora para proporcionar lo que se necesita en la brecha. Si los trabajadores de la luz no levantan su mano y se paran en una escalera, o se paran en un tronco y le hacen saber a la gente que hay un camino mejor, y ya ha sido probado, entonces el Tiempo de Corrección habrá fallado y la curación de su mundo se disparará por siglos, incluso milenios.
Lo que está ocurriendo ahora en su mundo es la preparación para ese vacío; sabemos que viene, tan seguro como que estos cataclismos están ocurriendo alrededor de su mundo, y cuando decimos “cataclismos”, no sólo nos referimos a los geofísicos, sino también a los cataclismos sociales, económicos y políticos que ocurrirán y muy pronto. Cuando ocurran, habrá literalmente la elección de seguir adelante o crear algo nuevo. Ustedes, como trabajadores de la luz, deben levantar la mano y decir que hay un camino mejor, y que podemos crear nuevas sociedades juntos. Muchas gracias por su pregunta y por favor publiquen esto!
Susan: Es una responsabilidad increíblemente grande. Gracias por eso Charles, me parece que va a corresponder a los trabajadores de la luz poder conectar los puntos entre los muchos programas y proyectos a los que se ha referido, los que van más allá del proyecto de sostenibilidad social, o los que los complementan. Va a haber una gran disipación de energías si no lo hacemos. Creo que la pregunta es: ¿vamos a ser capaces, como grupo, de hacer esto? Creo que se necesita una falta de prejuicio, una especie de humildad hacia su propio proyecto, para hacer esto. Me gustaría que se ocupara de eso.
Los trabajadores de la luz conectando los puntos
CHARLES: Ha planteado al menos cuatro puntos en su declaración/pregunta, y si me falta uno, por favor recuérdemelo y estaré encantado de abordarlo. En primer lugar, uno de los proyectos que queremos hacer es publicar esto a nivel mundial en Internet. Como saben, la sostenibilidad es un término general, que está en plena discusión en todo el mundo. Trata principalmente de la sostenibilidad material, pero no obstante, cuando la gente busca la palabra “sostenibilidad”, podría encontrarse con estos materiales socialmente sostenibles. Esta es una forma en la que los puntos pueden conectarse. Los trabajadores de la luz serán capaces de reconocerse a través de este proceso.
Lo que hará esto más difícil es que dentro de algunos de sus grupos, incluso los grupos Magisteriales y los grupos de la Misión de Enseñanza, hay aquellos dentro de las filas que se han alejado, que miraron con recelo a los que se acercan proporcionando soluciones y un debate reflexivo sobre las posibilidades para el futuro. Hay una desconfianza interna de que es el ego el que está dominando o motivando a alguien a hacer estos programas, y en esencia estos programas no son necesariamente “malos”, sino que están malformados a través de la estructura del ego del individuo o individuos. Esto es muy difícil de aceptar para nosotros, pero sin embargo, no nos involucramos en esos pensamientos o en esos desarrollos, y no apoyamos su propagación. Usted planteó un aspecto que no he respondido; ¿cuál sería, o podría aclararlo o simplificarlo?
Susan: Creo que usted lo está aclarando. Me preguntaba cuán difícil iba a ser para nosotros, los trabajadores de la luz, conectar los puntos entre los programas y proyectos para poder ver e integrar lo que otras personas están haciendo en lo que nosotros estamos haciendo. Para que las cosas tengan un mayor impulso, y creo que usted ha abordado eso. Me preocupaba la tendencia humana a involucrar el ego, que parece bloquear la capacidad de hacer eso, y usted también respondió a eso.
CHARLES: Déjeme explicarle esto brevemente. Anticipamos que los tres valores fundamentales serán los criterios de validación utilizados para la validación de grupos y proyectos y programas viables, ya sea que sean seculares o que se desarrollen e ideen de manera co-creativa con nosotros y ustedes, que a través de este proceso de reconocimiento y validación, se unirán entre sí a través de Internet. Parte de las razones de la financiación será crear -no necesariamente un “centro de intercambio de información”- pero un nexo para unirse o encontrarse, por así decirlo. Esto será lo que podríamos llamar un “medio social de trabajadores de la luz”, para que se puedan encontrar unos a otros. No tiene sentido desperdiciar energías y poder de la gente a través de la duplicación, sino que al unir fuerzas y al ver y validar lo que cada uno está haciendo, y tener un medio para validarlo, pueden unirse y ver cómo los demás están contribuyendo.
Como saben que viven en un mundo engañoso, que hay muchas agendas privadas que la gente tiene en mente cuando entran en los negocios, o cuando forman asociaciones, ya sean románticas o de negocios, que tienen sub-agendas, intenciones no habladas y no compartidas por lo que están haciendo. Éstas quedarán rápidamente expuestas cuando se expongan al proceso de validación de los tres valores fundamentales y al proceso del esquema de sostenibilidad social, que requiere inherentemente que los supuestos se expongan y se descubran y ver cómo se validan o no. Es importante que los esfuerzos de todos en la sostenibilidad social y los programas del Tiempo de Corrección estén alineados, y que luego sean francos, honestos, auténticos y genuinos.
Susan: Gracias. Cada vez me resulta más claro que este proyecto en el que usted y Daniel están trabajando es el proyecto base en el que todo lo demás surgirá.
Definiendo los trabajadores de la luz durante décadas
CHARLES: Sí, esto ha sido co-creativo mucho antes de que fuera consciente de la palabra existente, que hemos involucrado a muchos de ustedes en sus años de adolescencia, sin que lo supieran. Tenemos un medio para evaluar la capacidad de los individuos; tenemos un medio para saber quiénes fueron sus abuelos, y quiénes serán sus tataranietos, y así con bastante precisión – excepto por los accidentes de tiempo que cambiarían esa perspectiva. Usted misma ha sido una de las personas que ha participado con nosotros sin saberlo, e incluso sin saberlo, a lo largo de las décadas. Hay muchos de ustedes así.
No es necesariamente que formen parte del Cuerpo de Reserva del Destino, sino que son ciertamente candidatos que podrían ayudar a nuestros proyectos. Éste ha tenido una mentalidad única y una tenaz y perseverante tendencia a perseguir lo que creía que era correcto, lo cual, por supuesto, fue impulsado por su Ajustador del Pensamiento, y seguimos dándole proyectos en los que trabajar. No es que sea tan especial que sea el único que lo hace, pero de las docenas de candidatos que han sido posibles receptores de este trabajo, muchos se han marchitado por agotamiento, físicamente, y han hecho sus transiciones, o que han perseguido otras metas, que los llevarían a otras avenidas y lugares de la vida. Es raro ver la dedicación del Antiguo Testamento de los profetas en la vida de uno en esta época. Tenemos el placer de conocer a muchos de ustedes, que tienen ese estatus especial.
Una democracia dividida
Susan: Charles, en una sesión anterior, usted habló sobre el hecho de que habrá muchas patadas y gritos y resistencia al movimiento hacia una democracia más evolucionada. Estaba pensando en eso y veo que nuestro proceso democrático aquí está un poco dividido, o al menos la gente que está involucrada está dividida. Están los que están en el poder y el control, y están motivados más por mantener eso que por el servicio social; y luego están los que están en el otro extremo del espectro que han aprendido a estar indefensos y quieren que se les cuide; y luego hay una cantidad masiva de gente en el medio. Asumo que ahí es donde este movimiento tendrá lugar. Tengo curiosidad por saber cuál será la mentalidad de esta porción media que impulsará un movimiento hacia una democracia más evolucionada.
Las masas medias
CHARLES: Sí, usted está completamente en lo cierto. Somos lo suficientemente subrepticios para burlar a los que son firmes en sus posiciones y su división y están luchando entre sí en los medios de comunicación y en las encuestas populares, y así sucesivamente. Se están distrayendo de las verdaderas necesidades del futuro. Aquellos individuos que eligen ser dependientes y ven al gobierno como la “gran madre de todos”, que se preocupa por todos los grandes y pequeños, tampoco se involucrarán. La gran masa en el medio, como usted dice, son los que se convertirán en las masas del futuro que aceptarán y promoverán y generarán programas y desarrollos que crean éxitos, crean resultados positivos.
El principal ingrediente que tienen es la “esperanza”. Algunos de ellos están altamente involucrados en el mercado de valores y en sus negocios, y en algunos otros lugares. Aunque a menudo están preocupados, cuando la vida se detiene de forma chirriante y temblorosa, lo que puede llevar años, se preguntarán “¿Qué pasaría si? ¿Qué podemos hacer?”
Son pensadores de posibilidades. Es muy desafortunado que el grupo empresarial de clase media de su nación se esté reduciendo en tamaño, porque estos son realmente individuos aventureros. No sólo son empresarios en los negocios, sino que son empresarios en conceptos e ideas e inventiva… y posibilidades. Este grupo es el que nos será más útil. En general, aceptan el hecho de que hay un Dios, un Creador de Todo. Muchos de ellos están confundidos; podríamos decir que la mayoría de ellos están bastante confundidos acerca de esta relación que tienen con Dios, pero sin embargo sienten que hay un propósito en su vida, y un propósito de vida, y que hay un significado que pueden arrancar de sus vidas.
Así que una vez más usted está haciendo una pregunta pertinente. No están tan atascados en la lucha entre ellos como para no ver las posibilidades, como lo están los grupos que buscan la ayuda del gobierno para todo. Estos son pensadores de posibilidades; son verdaderas almas en crecimiento; son empresarios de otro tipo, a quienes respetamos. Anticipamos que muchos de ellos vendrán, o aceptarán más bien la participación divina (no la intervención divina), sino la participación co-creativa en sus vidas, con ellos, con un plan en mente para este mundo.
Susan: Veo que este es el grupo donde está la esperanza y a través del cual se hará gran parte del trabajo. Gracias, Charles.
MMc: Tengo varias preguntas de los miembros de la audiencia. Se nos dice que los tres valores fundamentales han estado presentes en cada individuo de nuestra especie, y han trabajado para mantener nuestra especie a lo largo de su existencia. También se nos dice que los cuatro pilares de nuestra civilización son el individuo/familia, el sistema social, el sistema económico y el sistema gubernamental. Se nos dice que los tres valores fundamentales sólo operan en el individuo y la familia, y no en los otros sistemas de nuestra civilización actual. ¿Cómo se expresan los tres valores fundamentales en nuestra civilización? Usted habló antes de la Primavera Árabe y el paseo por Wall Street como ejemplos en los que la gente expresa su necesidad de estos valores. ¿Se expresan también a través del altruismo, el humanitarismo y la compasión por los demás?
CHARLES: Sí. Continúe.
MMc: Durante mi vida en los Estados Unidos parece haber un movimiento hacia una mayor igualdad. ¿Es esta una expresión de los tres valores fundamentales que tienen un impacto en nuestra civilización?
CHARLES: Sí. Continúe.
MMc: Aparte de sostener nuestra especie, ¿los tres valores fundamentales han tenido algún impacto en nuestra civilización? Ahora, ¿Quiere ampliar algo de eso?
CHARLES: Me preguntaba si usted tenía una pregunta que me llevara a hacer eso.
El impacto de los tres valores fundamentales en nuestra civilización
MMc: Espero que pueda decirnos cómo los tres valores fundamentales han impactado en nuestra civilización a lo largo del tiempo, así como en nuestra especie.
CHARLES: Ciertamente. Lo que es único e incluso maravilloso de los tres valores fundamentales, ya que operan en el individuo es que operan en cada individuo. Muchos de ustedes han visto en la playa, o desde un rascacielos, o cuando están en el campo, un murmullo de aves. Un grupo de aves que tiene tres etapas: Una es que las aves parecen ir en todas las direcciones diferentes al mismo tiempo. La segunda es cuando el grupo de pájaros comienza a crear un toro, donde giran en círculo y comienzan a formar “unidad” en sí mismos.
Y luego se transforma en un murmullo de las aves, muy parecido a un banco de peces, que se ha visto muchas veces en los espectáculos de National Geographic y en otros lugares, donde no sólo parecen girar simultáneamente, sino que giran simultáneamente en una dirección, y en particular esto se encuentra en los animales que tienen la capacidad de operar en tres dimensiones, como las aves y los peces, donde pueden girar y bucear y girar y torcer y crear todo tipo de maravillosos cuerpos fluidos de aves o peces, un murmullo de las aves o un banco de peces.
Cuando se tienen millones de personas, miles de millones de personas con un interés similar en mejorar la calidad de su vida, ese es el medio principal, el resultado, el empuje, el impulso y los valores subordinados del crecimiento y la igualdad son motivadores para ayudar al individuo a avanzar hacia ese objetivo de mejorar la calidad de su vida. Cuando se ven muchas personas reunidas en una tribu, o una nación de tribus, ya sean grupos indígenas o literalmente una nación geográfica de personas, que aspiran a alguna mejora en la calidad de su vida, entonces se ve a estas personas trabajando juntas. Esto funciona para cada persona.
Esto se ve en las sociedades simplemente porque se tiene un patrón de organización a través del gobierno, a través de los estados, provincias, condados, ciudades y así sucesivamente, donde la gente en Helsinki, Finlandia tendría un estilo de vida muy diferente al de la gente en Memphis, Tennessee, y que la calidad de vida sería muy diferente. Las sociedades de personas pueden interpretar la calidad de vida de diferentes maneras.
Para la mayoría de los americanos eso significa la acumulación de bienes materiales, ya sea casas grandes y mobiliario dentro de las casas, o podría significar cuentas bancarias, cuentas en el extranjero, inversiones y así sucesivamente, donde no hay una razón literal o racional para acumular tan vastas cantidades de finanzas, dinero y bienes materiales. Simplemente va más allá del exceso y la racionalidad.
Se está viendo en esas situaciones el cumplimiento extremo de los tres valores fundamentales. Ahora, cuando usted ve esto como un mundo de personas, y cuando usted tiene naciones que tienen fronteras y líneas de separación, entonces usted verá las diferencias en la calidad de vida y las oportunidades de crecimiento e igualdad, incluso como individuos dentro de la misma nación o a través de las naciones. Estos tres valores seguramente han ayudado al desarrollo de las civilizaciones. No digo necesariamente “maduración de las civilizaciones”; Sí, son más antiguas cronológicamente, pero organizativamente y como organismo social les falta conciencia; les falta autoconciencia de sí mismos en los procesos de cómo adquieren una vida mejor y aseguran eso para el futuro.
Lo que nos sorprende es que, por muy engreídos y arrogantes que sean muchos científicos políticos intelectuales, y científicos sociales e individuos financieros, no tienen conciencia de lo que están haciendo, o de cómo afecta al mundo. Sólo se preocupan por su propio pequeño nicho en la vida, su pequeña caja con la que se topan y se mueven para ganar más territorio y terreno. Cuando digo que le falta madurez, lo digo de verdad. Lo que impulsará la maduración y el movimiento de sus sociedades y civilización hacia los Días de Luz y Vida es la conciencia de que ustedes tienen el control; tienen los medios para mover a millones de personas hacia una mayor calidad de vida, oportunidades de crecimiento e igualdad.
Ahora están operando de manera separada para hacer esto imposible. Sólo rompiendo las barreras de sus vidas a través de estos cataclismos naturales que ocurrirán y que se manifestarán también en cataclismos sociales, políticos y económicos, la gente se dará cuenta de que no tiene control sobre la vida, y para mejorar su calidad de vida, deben trabajar juntos para mejorar la calidad de vida de todos los demás.
MMc: Perdón. Cuando dice “usted”, ¿se refiere a usted como individuo, o se refiere a usted como colectivo?
CHARLES: “Usted como un colectivo de la humanidad”. Su pregunta está bien fundada. Se anticipa; sienta un precedente para que sus lectores lo consideren, teniendo en cuenta su capacidad. Ustedes, es decir, su humanidad, su especie de Homo sapiens, casi como uno de ustedes en todo el mundo, realmente creen que no tienen ningún efecto sobre el conjunto. Pero cuando “ven” un cardumen de peces o un murmullo de pájaros, y cuando también encuentran ese paralelo en su humanidad, se dan cuenta de que el uno tiene un enorme efecto sobre el todo. Lo que su mundo, sus sociedades y naciones han fallado en hacer es vivir como “uno”. Eso no es un pensamiento filosófico de idealismo; ¡seguramente no lo es! Es la única manera posible de que su mundo se mueva hacia su madurez.
Cuando no hay políticas públicas que ayuden a apoyar la justicia social para lograr la igualdad de las personas, y la mejora de su calidad de vida, entonces es competitivo y la competencia crea separación y “Mío” y “Yo primero”, una especie de mentalidad. Cuando los líderes sociales -y me refiero a cada uno de los que están leyendo esto- toman conciencia de que son conscientes de su vida y del impacto que tienen en su vida, entonces pueden convertirse en una influencia para los demás y para su mundo. Esta es exactamente la evolución consciente de la que Andrew Cohen, Barbara Marx Hubbard, el Dalai Lama y otros han hablado. Simplemente lo ponemos en términos pragmáticos para mover todo su mundo pragmáticamente hacia los días de la sostenibilidad social, donde ustedes tienen políticas sociales que realmente contribuyen a la justicia social.
Queremos que sepan que las conexiones que estamos desarrollando a través de nuestros programas están profundamente conectadas con los Días de Luz y Vida, y la evolución de sus sociedades. Esta es la única manera en que la gente puede tener vidas en las que son capaces de apreciar una conexión espiritual. Lo que hacen como trabajadores de la luz debe ser compartir con esas personas, esos individuos que esto es traído por los Gerentes de su mundo. ¿Tiene sentido?
MMc: Sí, lo tiene.
CHARLES: Su pregunta es muy oportuna. Puede que le sorprenda que estemos respondiendo a sus preguntas de esta manera, en este momento, pero no hay coincidencias, ¿verdad? Usted está listo para escuchar estas cosas y está listo y preparado para invocar su participación, como usted es capaz de hacerlo.
La preparación para la evolución del mundo en todos los sistemas
MMc: Tengo una última pregunta. Nuestra civilización se expresa actualmente en la cultura o paradigma mundial predominante. Le he expresado que mi sensación es que si nuestro mundo acepta los tres valores fundamentales como principio rector, el individuo/familia, el sistema social, los sistemas políticos y económicos, y todas sus instituciones y organizaciones, eso constituiría un cambio de paradigma de 180 grados. (Charles: Eso es correcto.) Mirando hacia atrás a través de la historia, ¿hay algún avance hacia este cambio?
CHARLES: Sí, por supuesto. Es la vida y los tiempos de Jesús. Cristo Miguel viniendo a este mundo como Jesús fue algo que fue preparado decenas de miles de años antes de su llegada. Y su mundo no estaría preparado para esta invocación de los tres valores fundamentales de su cultura mundial sin su presencia. ¿Por qué la vida y los tiempos de Jesús han perseverado durante más de 2.000 años? Esa no es una pregunta retórica, sino una pregunta que merece una respuesta práctica, y la respuesta es que a través de ese compromiso de Jesús de llevar su mundo a los Días de Luz y Vida, y que vendría a este mundo de nuevo, es su garantía de que estos tres valores fundamentales le han sido revelados de manera oportuna; que este es el momento en que hay crisis.
Si se recuerdan los tiempos de Jesús, era la época del Imperio Romano; casi se había acercado a su apogeo, la cúspide de su desarrollo civilizacional y organizativo, en cuanto a cultura social, sistema político y sistema financiero/económico, y que en un par de siglos comenzaría a declinar y finalmente se derrumbaría y desaparecería virtualmente, excepto por los restos de su cultura y su gente y los edificios de sus instituciones físicas. Si eso hubiera ocurrido, lo cual ocurrió, y el Oscurantismo se produjo, lo cual sumió al mundo en tiempos muy duros, intelectual, espiritual y organizativamente. A través de esa época, se desarrollaron algunos genios que escribieron -San Agustín, Tomás de Aquino, San Francisco de Asís y otros- que comenzaron a pensar y a organizar y a hacer contribuciones.
Es porque ese fue el momento después del colapso de sus civilizaciones occidentales para comenzar a reconstruirlas de una manera y a través de un medio que eventualmente haría posible educar a las sociedades en desarrollo contemporáneas en las formas de la sostenibilidad. No es que esto sea un gran plan, un plan malévolo de Dios para provocar el colapso de su mundo para que Dios pueda curarlo, ¡ciertamente no! Dios no tuvo ninguna decisión o participación en el colapso de sus civilizaciones, ni como individuos, clanes y dinastías, ni como sociedades y naciones. Todo esto fue parte de lo que la humanidad ideó e implementó. Es a través de esos tiempos que estamos hablando con ustedes, que estoy aquí con ustedes dándoles esta información.
Su mundo experimentará una edad oscura similar en un futuro próximo. Sin embargo, sólo durará una o dos décadas, comparado con varios siglos; y, los medios para reformar, recrear sus sociedades ocurrirán, no como lo que fueron, sino como lo que serán en el futuro continuo y sostenible. Ustedes saben como yo que en los tiempos de la depresión financiera es la mayor oportunidad para un eventual crecimiento. Así que, también, es eso social, política y económicamente cierto, y que lo que su mundo experimentará muy pronto es algo que dará lugar a una inmensa oportunidad para que nosotros le ayudemos a conectar los puntos con otros trabajadores de la luz para avanzar en los Días de la Luz y la Vida.
Ustedes también deben tener un medio para hacerlo, mientras que después del Oscurantismo, hubo un tiempo de iluminación, descubrimiento científico, revolución industrial y así sucesivamente. Esos fueron los desarrollos que prepararon a su mundo para su estado actual. Nada desaparece – las ideas, inventos, conceptos, el arte, la verdad, la belleza y la bondad siempre existen. En la conciencia de su mundo, todos esos logros aún permanecen. Parte de ello forma parte de su ADN, y por lo tanto lo que su mundo nos ha proporcionado ahora es un increíble sistema de comunicación internacional y global para compartir ideas bajo un idioma bastante prevaleciente, que es el inglés, aunque el chino y los dialectos chinos dominan en gran número. Este es el momento en que nosotros, con ustedes, podemos co-crear este nuevo mundo, este nuevo comienzo, esta nueva era de la que hablamos.
Los planes se han hecho hace mucho tiempo, como dijimos al principio de nuestra discusión, su mundo es muy parecido a un banco de pruebas de un automóvil de carreras de fórmula uno, donde tenemos mediciones científicas en números de muchas, muchas docenas para medir el progreso de su mundo, social, político, económico y espiritualmente, donde podemos hacer pequeños ajustes para hacer grandes mejoras. El resultado final no es hacer un Ferrari de su civilización, sino una tortuga y un conejo que puede seguir durante años, y años, y años, y llegar a ser sostenible.
Palabras de despedida
Gracias por sus preguntas, y gracias por volver a reunirse hoy. Como saben, hay muchos de nosotros en un paréntesis, de vacaciones, reuniéndonos con nuestras “familias”, nuestros “clanes” y nuestras “tribus”, y compartiendo lo que hemos aprendido en Urantia con los de Edentia, Salvington y otros lugares, y con los visitantes de otras esferas y otros universos locales, y todos ellos lo han encontrado interesante. Ahora, nos estamos reconvocando, nos estamos reagrupando y nuestras filas están casi completamente llenas. Para el primero de septiembre, estaremos en plena fuerza y luego algunos, para ayudarlos en estos desarrollos. ¡Los trabajadores de la luz se unen! Mantengan sus luces juntas para que se conviertan en un faro que brille en todo el universo en el nombre de Cristo Miguel. Les agradezco su tiempo hoy y su buen día.